省教育厅常晓宝处长、刘本群调研员来我院指导工作
4 月 24 日 上午，山西省教育厅职教处常晓宝处长、刘本群调研员莅临我院指导工作。王枝茂院长、张星明、成胜利、仝卫明副院长陪同常晓宝处长参观了校园、实验中心。随后在学院会议室召开了情况汇报会。
王枝茂院长汇报了学院的基本状况，主要有二个方面：
一、学院发展的优势。
1 、坚持特色办学，坚持以化工类专业为主打专业，已经形成了强大的品牌效应；
2 、学校师资力量较强，师资结构合理。大部分教师年龄均在 35-45 之间， 40 岁以下教师已全部是在读硕士或硕士，硕士教师有 70 多名；博士四名。有多项省、校级科研项目立项， 2007 年全年发表各级各类论文 57 篇，被 SCI 收录论文 3 篇， EI 收录论文 4 篇。
3 、校友遍布全国全省各地，人脉广泛。学院与 100 多家企业保持联系，同 60 多家企业联系紧密，建立了稳固的实习就业基地。
4 、坚持校企合作，组织专业教师下企业一线参观学习，为企业培训工人，发展订单教育。
5 、招生就业形势非常好，一次性就业率达到 78% 以上。
二、发展中存在的主要问题
1 、校园面积小；
2 、实验室设备门类基本齐全，但实验室面积小，实验设备数量不足；
3 、现在急需修建综合实验大楼。
张星明、成胜利、仝卫明副院长也分别介绍了学院近年来的发展变化情况及存在的主要问题。
常晓宝处长的讲话以对比的方式，肯定了我院的进步，指出了我院今后发展的方向。
1998 年评估时，我来学校，当时地理位置差，化工行业整体走入低谷，学校是最困难时期，校园条件非常差。与太原科技大学合并后，学院校园基本设施建设基本完成了，招生规模扩大了；职业教育现在是历史最好时期，化工行业发展迅速；现在太原市整体规划重心西进南移，学院的地理位置不再成为问题，今后发展的空间很大。
常处长对学院今后的发展提了 6 点建议：
1 、学院的规模要进一步发展扩大，在校人数至少要达到 5000 人以上；
2 、学院的师资队伍仍需要进一步提升；
3 、学院的专业设置必须要适应市场需求，按照市场设置专业，按需招生；
4 、与企业紧密联系是学院的优点和特色，必须有自己的办学特色，将企业的用人需求与学院的教育结合起来，立足职业教育，为企业培养第一线人才，学院就会有光明的前途；
5 、运动场所和综合实验大楼建设要积极实施，必须抓紧解决；
6 、学院发展离不开投入，要多渠道筹措。
刘本群调研员指出学院的发展必须加大投入，快速发展，扩大地盘，掌握好国家政策，抓住发展机遇。
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